Hăy cùng điểm qua những gương mặt ra đi và ở lại trong cuộc thay máu đội ngũ lănh đạo tại Google.
 
 Như đă giới thiệu ở nhiều bài viết trước, trong  tuần qua, Google đă chính thức thay đổi CEO, ông Eric Schmidt đă chuyển  giao quyền lănh đạo Google cho người đồng sáng lập nên công ty này:  Larry Page. Ngay lập tức, Lary Page đă tiến hành một cuộc “thay máu” đội  ngũ cán bộ cũng như quản lư: “hạ bệ” những vị giám đốc đă tại vị trong  nhiệm kỳ dài, thay đổi phương pháp và kết cấu tổ chức, và quan trọng  nhất: bổ nhiệm những vị lănh đạo mới.
  
 Mục đích của Larry Page đă rất rơ ràng: ông muốn  những ngành kinh doanh của Google phải tự đi trên quỹ đạo riêng của nó,  trong khi mỗi phó giám đốc phụ trách mỗi mảng đều phải làm việc và phụ  trách công tác quản lư như một CEO, dưới quyền của giám đốc điều hành,  Larry Page.
  
 Nói một cách khác, ông muốn tự chịu trách nhiệm về  mỗi sản phẩm của Google tạo ra. Larry Page thực sự muốn biến ḿnh trở  thành Steve Jobs của Google.
  
 Trong khi đó, có thể Facebook hay Apple đang trên  đà thành công, nhưng Google mới là một trong những công ty công nghệ có  quyền lực và thành công vào bậc nhất trên thế giới. Đại đa số mọi người  sử dụng internet để t́m kiếm thông tin, và họ dùng dịch vụ Google  Search. Nếu như bạn sở hữu một chiếc smartphone, rất có thể nó sở hữu hệ  điều hành Android.
  
 
Những người mới được bổ nhiệm
  
 Android: Andy Rubin
  
   Hiện tại, Andy đă bắt đầu công việc phó giám đốc  phụ trách mảng di động tại Google. Kể từ nay, Google Android, hệ điều  hành di động nổi tiếng hơn cả iOS của Apple này sẽ thuộc quyền quản lư  của Rubin.
  
 
Vic Gundotra: kẻ làm cho cả Google “biết sợ” Facebook
  
 Vài tuần trước, Vic Gundotra đă có một bài phản  biện dài, với nội dung Facebook có thể “khai tử” Google như thế nào, nếu  như họ không nhận ra tiềm năng của thị trường mạng xă hội.
  
 
  Để minh họa cho điều này, Gundotra đă sử dụng h́nh  ảnh một bức tranh mang tên “Emerald Sea”, với h́nh ảnh một con sóng đánh  lật một chiếc thuyền. Sau đó, chính Larry Page đă mua lại bức tranh  này, đồng thời đưa ra một thông điệp cho toàn thể đọi ngũ cán bộ tại  Google: Nếu như trong năm 2011, Google vẫn chưa nhận ra giá trị của mạng  xă hội, tất cả số tiền thưởng của họ sẽ bị cắt đi 25%! Ít nhất th́ bài  hùng biện của Vic Gondutra cũng đă làm cho Larry Page cảm thấy “bùi  tai”.
  
 
Sundar Pichai: người được trả 50 triệu USD để ở lại Google
  
 Vậy rốt cuộc tŕnh duyệt web của Google, Chrome, và  người tạo ra nó, Sundar Pichai có ư nghĩa như thế nào đối với Larry  Page? Chắc chắn là cực kỳ quan trọng. Thậm chí có nguồn tin cho hay, khi  Twitter liên hệ với Pichai để mời anh về làm việc cho họ, Larry đă  không ngần ngại bỏ ra 50 triệu USD để giữ chân vị kỹ sư đầy tài năng  này.
  
 
 Và bây giờ, Sundar Pichai đă trở thành một trong những phó giám đốc mới.
  YouTube: Salar Kamangar
  Cũng giống như Android, YouTube là một trong những  mảng kinh doanh mà Larry Page đă “quán triệt”: nên để nó đi theo quỹ đạo  vốn có, thứ đă đem lại thành công cho YouTube.
  
 
  
 Nhiều năm sau khi bỏ ra 1,6 tỉ USD mua lại YouTube  vào năm 2006, người ta vẫn tự hỏi, đến khi nào nó mới là dịch vụ “hái ra  tiền” của Google. Và thực sự, YouTube đă có thể kiếm tiền về cho  Google. Đó là một trong những lư do v́ sao Salar Kamangar trở thành phó  giám đốc phụ trách YouTube.
  
 
Mảng công nghệ: Alan Eustace
  
   Khi Eric Schmidt c̣n làm CEO, Alan Eustace là phó  giám đốc phụ trách nghiên cứu và kỹ thuật. Sau khi Larry Page trở thành  CEO, Alan đă chính thức được bổ nhiệm vào vị trí phó giám đốc phụ trách  mảng Search.
  
 
Google Ads: Susan Wojcicky
  
 Được biết đến như một trong những cá nhân thúc đẩy  sự phát triển của Adsense, dịch vụ quảng cáo của Google, Susan Wojcicky  đă chính thức trở thành phó giám đốc phụ trách quảng cáo.
  
 
  Bên lề: đây chính là người phụ nữ đă cho Larry Page  và Sergei Brin, hai nhà đồng sáng lập Google thuê garage nhà ḿnh trong  những ngày đầu tiên đánh dấu cho sự ra đời của trang t́m kiếm thành  công nhất thế giới.
  
 
Nếu như có những người mới lên thay thế, th́ sẽ phải có những người ra đi, hay ít nhất là không được nhận bất kỳ sự thăng chức nào. Sau đây là một vài trong số họ:
  
 
Jonathan Rosenberg
  
   Cựu phó giám đốc phụ trách mảng quản lư sản phẩm đă  là người đầu tiên phải “khăn gói ra đi” ngay lúc “triều đại Larry page”  chỉ vừa mới bắt đầu. Nguyên do: Larry muốn tự ḿnh quản lư các sản phẩm  của Google.
  
 
Melissa Mayer: người có công, nhưng không được thăng chức
  
 Thay v́ trở thành phó giám đốc phụ trách Google Search, cô lại trở thành phụ trách quan hệ địa phương.
  
 
  Trong khi có người mới được bổ nhiệm, người cũ phải ra đi, th́ có một vài vị trí khá may mắn, khi vẫn được tại vị sau khi CEO mới lên nắm quyền.
  
 
Giám đốc tài chính (CFO) Patrick Pichette
  
 Ông là người có khả năng làm nhiều việc thay cho  Larry Page, những việc mà Larry Page hoàn toàn không muốn đụng vào, ví  như trả lời phỏng vấn tờ Wall Street Journal. Và ông làm những việc này  rất tốt.
  
 
  Không chỉ có vậy, ông cũng làm rất tốt những việc  ḿnh được giao: quản lư tài chính. Mọi người nói rằng, Larry Page thích  phong cách làm việc của Pichette.
theo genk