DETROIT (Reuters) - Liên đoàn Công nhân Ô tô Thống nhất cho biết hôm thứ Ba rằng họ đã đệ đơn kiện lên Ban Quan hệ Lao động Quốc gia chống lại Donald Trump và CEO Tesla Elon Musk vì cố gắng đe dọa và đe dọa công nhân.
Hành động này diễn ra sau khi Musk và Trump có cuộc trò chuyện kéo dài hai giờ trên nền tảng mạng xã hội X vào tối thứ Hai, trong đó Trump khen ngợi khả năng cắt giảm chi phí của Musk bằng cách nói rằng ông sẽ không chấp nhận việc công nhân đình công.
"Ông là người cắt giảm tuyệt vời nhất", Trump nói trong cuộc trò chuyện. "Ý tôi là, tôi nhìn vào những gì ông làm. Ông bước vào, ông chỉ nói: 'Ông muốn nghỉ việc à?' Họ đình công - tôi sẽ không đề cập đến tên công ty - nhưng họ đình công. Và ông nói: 'Được rồi, tất cả các ông đều đi rồi.'"
Musk cười khúc khích nhưng không trả lời bình luận của Trump, khiến NLRB khó có thể buộc tội ông vì đã đe dọa bất hợp pháp công nhân tại các công ty của mình, Wilma Liebman, chủ tịch NLRB dưới thời cựu Tổng thống Barack Obama, cho biết.
Theo luật liên bang, công nhân không thể bị sa thải vì đình công và đe dọa làm như vậy là bất hợp pháp theo Đạo luật Quan hệ Lao động Quốc gia, UAW cho biết trong một tuyên bố.
Không rõ liệu NLRB có hành động chống lại Trump vì những bình luận của ông hay không, nhưng UAW đã nắm bắt được những phát biểu của ông khi họ tiếp tục ủng hộ ứng cử viên tổng thống đảng Dân chủ và Phó Tổng thống Kamala Harris và khuyến khích gần 400.000 công nhân của mình bỏ phiếu cho bà thay vì Trump, đặc biệt là ở các tiểu bang chiến trường như Michigan, nơi có thể quyết định ai sẽ giành chiến thắng trong cuộc đua vào Nhà Trắng vào tháng 11. UAW có trụ sở tại Michigan và có nhiều thành viên ở tiểu bang đó.
UAW đã ủng hộ Harris vào cuối tháng 7. Bà đã gặp gỡ các quan chức công đoàn và công nhân vào tuần trước gần Detroit.
Chủ tịch UAW Shawn Fain và Trump đã từng có những lời chỉ trích lẫn nhau trong quá khứ.
"Cả Trump và Musk đều muốn những người lao động ngồi xuống và im lặng, và họ cười nhạo điều đó một cách công khai. Thật kinh tởm, bất hợp pháp và hoàn toàn có thể đoán trước được từ hai gã hề này", Fain cho biết trong một tuyên bố vào thứ Ba.
Các chiến dịch của Harris và Trump đã không trả lời ngay lập tức các yêu cầu bình luận. Musk cũng không trả lời yêu cầu bình luận.
Trump đã kêu gọi sa thải lãnh đạo công đoàn, nói rằng ông ta chịu trách nhiệm khiến ngành sản xuất ô tô của Hoa Kỳ trở nên yếu kém hơn.
Các thành viên của UAW tại Michigan có xu hướng đứng về phía đảng Dân chủ, nhưng những công nhân ủng hộ Trump đã tổ chức các cuộc biểu tình của riêng họ trong những tuần gần đây để thể hiện sự ủng hộ của họ đối với cựu tổng thống.
GỬI THÔNG ĐIỆP
NLRB có quyền hạn hạn chế trong việc trừng phạt các hành vi lao động bất hợp pháp. Trong các trường hợp liên quan đến các mối đe dọa bất hợp pháp, hội đồng có thể ra lệnh cho các chủ lao động chấm dứt và từ bỏ các hành vi như vậy và dán thông báo tại nơi làm việc để thông báo cho người lao động về quyền của họ. Các công đoàn cũng có thể sử dụng các phán quyết có lợi từ NLRB để thu hút những người lao động mà họ đang cố gắng tổ chức.
"Nó đang cố gắng vạch trần nhiều hơn bất cứ điều gì về mặt chính trị về những gì Donald Trump thực hiện đối với người lao động, và cả Musk nữa", cựu giám đốc NLRB Liebman cho biết, ám chỉ đến hành động của UAW vào thứ Ba. "Mọi người đều biết rằng các biện pháp khắc phục của NLRB không có hiệu quả ngay từ đầu, nhưng nó không phải là biện pháp khắc phục mà là để gửi cả thông điệp chính trị và thông điệp tổ chức".
Fain đã đệ đơn khiếu nại riêng biệt chống lại Musk và Trump lên NLRB, cáo buộc cả hai người đàn ông này đều đưa ra tuyên bố ám chỉ rằng họ "sẽ sa thải những nhân viên tham gia vào hoạt động được bảo vệ, bao gồm cả đình công". Các khiếu nại không cung cấp thêm chi tiết.
UAW đã dẫn đầu cuộc đình công kéo dài sáu tuần chống lại Big Three của Detroit vào mùa thu năm ngoái, trong đó công nhân tại Ford Motor, General Motors và hãng sản xuất xe Jeep Stellantis đã tuần hành khắp cả nước.
Công đoàn đã giành được các hợp đồng kỷ lục, bao gồm mức tăng lương chung 25% trong suốt thời hạn của thỏa thuận.
MUSK VÀ NLRB
Musk, người đã ủng hộ Trump làm tổng thống, đã có nhiều lần đụng độ với ban lao động. Công ty tên lửa SpaceX của ông hiện đang thách thức toàn bộ cấu trúc của cơ quan này trong một cặp vụ kiện đang chờ xử lý. Những vụ kiện đó bắt nguồn từ các khiếu nại của NLRB cáo buộc SpaceX sa thải các kỹ sư chỉ trích Musk và buộc nhân viên phải ký các thỏa thuận thôi việc với các điều khoản bất hợp pháp.
Vào tháng 3, một tòa phúc thẩm Hoa Kỳ đã duy trì phán quyết của NLRB cho rằng Musk đã đe dọa bất hợp pháp nhân viên Tesla bằng cách đăng dòng tweet vào năm 2018: "Không có gì ngăn cản nhóm Tesla tại nhà máy ô tô của chúng tôi bỏ phiếu cho công đoàn ... Nhưng tại sao lại phải trả phí công đoàn và từ bỏ quyền chọn cổ phiếu mà không nhận được gì?"
Tesla đang phải đối mặt với cáo buộc riêng từ hội đồng quản trị rằng công ty đã ngăn cản bất hợp pháp việc thành lập công đoàn tại một nhà máy ở Buffalo, New York. Năm ngoái, một tòa phúc thẩm đã bác bỏ phán quyết của hội đồng lao động cho rằng Tesla đã vi phạm luật khi cấm công nhân nhà máy mặc áo phông UAW.
Các luật sư tại hội đồng lao động sẽ điều tra các khiếu nại của công đoàn và quyết định có nên đưa ra khiếu nại chính thức chống lại Tesla và chiến dịch tranh cử của Trump hay không. Những vụ việc đó sẽ được các thẩm phán hành chính thụ lý, những người có thể xem xét lại quyết định của hội đồng lao động gồm năm thành viên và sau đó là tòa phúc thẩm liên bang. Quá trình này thường mất nhiều năm.
