Việc đi lễ đầu năm là một truyền thống của người Việt. Các sở ban ngành đã nghiêm cấm đi lễ trong giờ làm việc. Nhưng vẫn có tới 5 cán bộ bảo hiểm vi phạm.
Ngày 10/2, bà Nguyễn Thị Phương Mai, Giám đốc Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội thông tin, đơn vị sẽ xử lý kỷ luật bằng hình thức hạ thi đua xuống mức thấp nhất (loại C) trong quý 1/2017 đối với 5 cá nhân.
Cũng theo bà Mai, hiện Bảo hiểm Xã hội TP. Hà Nội yêu cầu các cá nhân liên quan làm bản kiểm điểm, tường trình vụ việc, qua đó nhận thức rõ vi phạm để nghiêm khắc rút kinh nghiệm làm bài học trong quá trình công tác đối với toàn bộ cán bộ, nhân viên bảo hiểm thành phố.
Tuy nhiên, về hình thức xử lý kỷ luật cán bộ do Bảo hiểm Xã hội TP.Hà Nội đưa ra, ông Phạm Lương Sơn, Phó Tổng Giám đốc Bảo hiểm Xã hội Việt Nam cho rằng, ông sẽ yêu cầu Bảo hiểm Xã hội Hà Nội gửi quyết định cho phép cán bộ công chức nghỉ phép như báo cáo ban đầu.
Nếu trong trường hợp cán bộ công chức nghỉ phép đi lễ chùa như Bảo hiểm Xã hội Hà Nội báo cáo thì không có căn cứ để xử lý kỷ luật.
"Không thể vì rũ bỏ trách nhiệm của người đứng đầu mà ra quyết định xử lý trái quy định", ông Phạm Lương Sơn nêu quan điểm.
Phó Tổng Giám đốc Bảo hiểm Xã hội Việt Nam cho biết quan điểm của ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam là luôn tuân thủ chỉ đạo của Thủ tướng yêu cầu công chức, viên chức tuyệt đối không đi lễ hội trong giờ hành chính, không sử dụng xe công đi lễ hội. Nếu cán bộ nào vi phạm sẽ xử lý nghiêm.
Cũng theo ông Sơn, bên cạnh việc không đi lễ trong giờ hành chính và sử dụng xe công đi lễ, Bảo hiểm Xã hội Việt Nam cũng yêu cầu Bảo hiểm Xã hội các tỉnh, thành phố còn phải thực hiện nghiêm túc, chấn chỉnh đôn đốc thực hiện nhiệm vụ sau kỳ nghỉ Tết.
Trước đó, chương trình thời sự 19 giờ ngày 7/2/2017 của VTV có thông tin tập thể Phòng Quản lý hồ sơ thuộc Bảo hiểm xã hội TP Hà Nội đi lễ tại Đền Mẫu, tỉnh Hưng Yên, trong giờ hành chính.
Ngay lập tức, ngày 8/2, Bảo hiểm xã hội TP Hà Nội xác nhận 5 cán bộ thuộc Bảo hiểm xã hội thành phố này đi lễ chùa ở tỉnh Hưng Yên như phản ánh của báo chí.